Als Operation Manager sind Sie verantwortlich für die Führung der täglichen Abläufe eines Kraftwerks und für die Gewährleistung einer sicheren, zuverlässigen und effizienten Betriebsleistung. In enger Zusammenarbeit mit der Standortleitung, den Kunden und funktionsübergreifenden Teams koordinieren Sie die operativen Aktivitäten, treiben kontinuierliche Verbesserungsinitiativen voran und unterstützen die Entwicklung eines leistungsstarken Betriebsteams. Ihre Arbeit trägt direkt zur Verfügbarkeit des Kraftwerks, den Produktionszielen, der Kundenzufriedenheit und der operativen Exzellenz bei.
**Wie Sie einen Unterschied machen:**
– Führen und koordinieren Sie die operativen Ressourcen und Aktivitäten, um sicherzustellen, dass die Betriebsleistung die Produktions- und Vertragsanforderungen erfüllt.
– Steigern Sie die Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit des Kraftwerks durch die Umsetzung von Betriebsplänen, Prüfplänen und kontinuierliche Überwachung der Betriebsleistung.
– Stellen Sie die Einhaltung der Erlaubnisverfahren, lokaler Vorschriften sowie gesundheitlicher, sicherheitstechnischer und umweltpflichtiger Anforderungen sicher.
– Pflegen Sie starke Kundenbeziehungen durch zeitnahe Berichterstattung, reaktive Behebung von Problemen und Unterstützung kontinuierlicher Verbesserungen im Kraftwerk.
– Fördern Sie die betriebliche Exzellenz durch Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Verfahren und Managementsystemen.
– Entwickeln, coachen und inspirieren Sie ein diverses Betriebsteam durch Schulung, Wissensaustausch und inklusive Führungspraktiken.
**Was Sie mitbringen:**
– Bachelor- oder Masterabschluss in Ingenieurwesen oder einem verwandten technischen Bereich oder gleichwertige berufliche Erfahrung.
– Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Betrieb von Industriekraftwerken.
– Nachweisbare Führungserfahrung in der Leitung von Teams in einem operativen Umfeld.
– Fundierte Kenntnisse in der Betriebsführung von Industriekraftwerken, Leistungsüberwachung und Anlagenzuverlässigkeit.
– Erfahrung in multinationalen und internationalen Projektumfeldern.
– Professionelle Englischkenntnisse und praktische Kenntnisse in MS Office sowie Managementsystemen für Kraftwerke.
**Über das Team:**
Sie treten einem gewidmeten Team für Betrieb und Wartung bei, das sich auf die Bereitstellung sicherer, effizienter und zuverlässiger Energielösungen konzentriert. Wir arbeiten bereichsübergreifend und über geografische Grenzen hinweg zusammen, kombinieren unterschiedliche Perspektiven und Fachwissen, um Herausforderungen zu lösen, die Leistung zu verbessern und Wert für unsere Kunden zu schaffen. Wir fördern eine Kultur, in der jedes Teammitglied respektiert, gestärkt und zum beruflichen Wachstum angeregt wird.
**Wer ist Siemens Energy?**
Bei Siemens Energy sind wir mehr als nur ein Unternehmen für Energietechnologie. Mit rund 100.000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass die wachsende Energienachfrage der globalen Gemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die Technologien, die in unseren Forschungsabteilungen und Werken entstehen, treiben den Energiewandel voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Elektrizitätsproduktion.
Unser internationales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Realität werden zu lassen, indem wir die Grenzen des Möglichen erweitern. Wir pflegen ein 150 Jahre währendes Erbe der Innovation, das unsere Suche nach Menschen unterstützt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel stärken.
**Unser Engagement für Vielfalt:**
Wir freuen uns, dass wir nicht alle gleich sind. Durch Vielfalt erzeugen wir Kraft. Wir leben Inklusion, und unsere kombinierte kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy feiert Vielfalt – unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir setzen uns für die gesamte Gesellschaft ein und diskriminieren nicht aufgrund unserer Unterschiede.
**Belohnungen/ Vorteile:**
– Karrierewachstum und Entwicklungsmöglichkeiten
– Eine unterstützende Unternehmenskultur und ein gesundes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben
– Flexible Vorteile und Sparprogramme
– Beitrag zu unseren sozialen Verantwortunginitiativen
– Fokus auf Vielfalt und Inklusion
[Hier erfahren Sie, wie Sie einen Unterschied bei Siemens Energy machen können.](https://www.siemens-energy.com/employeevideo)