Design Engineer Automation (m/w/d) Verstellpropeller

Gestalte innovative Lösungen als Design Engineer Automation bei ANDRITZ AG.
Firma:
ANDRITZ AG
Ort:
Ravensburg, Baden-Württemberg, Deutschland
Tätigkeitsbereich:
Stellenbereich:
Anforderungen:
Hochschulabschluss mit elektrotechnischem Schwerpunkt, Erfahrung in SPS-Programmierung, gute Englischkenntnisse.
Tätigkeit:
Entwicklung von Steuerungs- und Regelungseinrichtungen für Verstellpropeller, Kundensupport.
Vergünstigungen:
Besonderer Fokus auf Fort- und Weiterbildung, internationale Projekte, sicherer Arbeitsplatz.

Tagtäglich liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir mit Begeisterung dabei sind und lieben, was wir tun! Wenn es um zukünftige Engineering-Technologien geht, stehen wir mit unseren Lösungen, die den Erfolg unserer Kunden in zukunftsweisenden Schlüsselindustrien sichern, ganz vorne.

Ihre Aufgaben: – Konzeptioneller Entwurf von elektronischen Steuerungs- und Regelungseinrichtungen entsprechend den Spezifikationen
– Beratung von Kunden in Bezug auf Steuerungs- und Regelungseinrichtungen
– Erstellen von Kabelplänen, Schaltplänen, Schnittstellenlisten und Schaltschrankzeichnungen
– SPS-Programmierung (ABB CoDeSys / IEC 61131-1)
– Erstellung von HMI-Applikationen (ABB Panel Builder)
– Funktionsprüfung der Schaltschränke
– Durchführung von „Final Acceptance Tests“ im Beisein des Kunden
– Elektrische/hydraulische Inbetriebnahme der Anlagen vor Ort und Teilnahme an Probefahrten.

Ihr Profil: – Hochschulabschluss mit elektronisch/elektrotechnischem Schwerpunkt oder vergleichbares Studium mit relevanter Berufserfahrung
– Sicherer Umgang mit EPLAN und MS Office
– Kenntnisse in der SPS-Programmierung
– Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
– Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
– Weltweite Reisebereitschaft.

Wir bieten: – Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem technischen Umfeld
– Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien sowie Mobiles Arbeiten
– Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
– Diverse Mitarbeiterbenefits, wie Kantine, Kinderbetreuungszuschuss und betriebliches Altersvorsorge.

Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft oder Behinderung bei der Anstellung berücksichtigt.

Dieser Text wurde mit KI erstellt.

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