Lean Program Manager (w/m/d) im Bereich LGT

Gestalten Sie die Lean Transformation im Bereich Large Gas Turbines und fördern Sie eine nachhaltige Continuous Improvement Kultur.
Firma:
Siemens Energy
Ort:
Berlin, Deutschland
Tätigkeitsbereich:
Stellenbereich:
Gelistet seit:
Anforderungen:
Masterstudium in Ingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, langjährige Erfahrung im Operational Excellence, fundierte Kenntnisse in Lean Methoden, analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten sowie sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Tätigkeit:
Lean Transformation in der Organisation, Verknüpfung von strategischen Zielen, Coaching von Führungskräften und Teams, Aufbau eines Lean Netzwerks, Sicherstellung messbarer Geschäftsergebnisse und nachhaltige Verbesserungen.
Vergünstigungen:
Attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeitmodelle, Förderung von Vielfalt und inklusive Unternehmenskultur, persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Als Lean Program Manager (w/m/d) im Bereich Large Gas Turbines (LGT) gestalten und treiben Sie die Lean Transformation innerhalb der Organisation. Sie verbinden strategische Ziele mit operativer Umsetzung und stellen sicher, dass Lean nicht als Projekt, sondern als wirksames Managementsystem im Alltag verankert wird. Ihr Fokus liegt darauf, bestehende Prozesse im globalen Engineering- und Fertigungsnetzwerk zu analysieren, Ineffizienzen zusammen mit den Teams zu identifizieren und nachhaltige Verbesserungen umzusetzen. Dabei agieren Sie als Sparringpartner für Führungskräfte der globalen Produktionsbereiche, Engineering, Einkauf sowie Projektteams und unterstützen die Organisation dabei, messbare Verbesserungen in Produktivität, Qualität und Durchlaufzeit zu erzielen. Darüber hinaus gestalten Sie aktiv den Wandel hin zu einer konsequenten Continuous Improvement Kultur.

**Wie Sie etwas bewirken können:**
– Verknüpfung strategischer Zielsetzungen mit der Lean Roadmap zur Sicherstellung einer abgestimmten und wirksamen Umsetzung.
– Sicherstellung messbarer Geschäftsergebnisse (z. B. Produktivität, Kosten, Durchlaufzeit) und Kommunikation an die LGT-Leitung sowie das übergeordnete Lean@GS Programm.
– Verankerung von Lean-Denkweisen und -Arbeitsweisen in cross-funktionalen Bereichen (z. B. Engineering, Produktion, Funktionen).
– Definition und Steuerung priorisierter Verbesserungsfelder entlang der Geschäftsanforderungen (z.B. Digitalisierung, Automatisierung, Cost-Out).
– Coaching von Führungskräften und Teams zur Entwicklung nachhaltiger Problemlösungs- und Verbesserungskompetenz.
– Aufbau, fachliche Leitung und Weiterentwicklung eines globalen, organisationsweiten Lean Netzwerks zur Förderung von Austausch, Best Practices und gemeinsamer Weiterentwicklung (z.B. Workshops, Trainings).

**Was Sie mitbringen:**
– Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium, idealerweise im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.
– Langjährige Erfahrung im Bereich Operational Excellence, Lean Management oder kontinuierlicher Verbesserung, bevorzugt in führender Rolle sowie mit Bezug zur Gasturbine.
– Fundierte Kenntnisse gängiger Lean Methoden sowie nachweisbare Erfahrung in deren praktischer Anwendung in Produktions- oder Industrieumgebungen, idealerweise zertifiziert (z.B. Lean Expert, Six Sigma).
– Proaktiver Ansatz, ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten und Arbeitsweise.
– Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten zur Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern im globalen Netzwerk, interkulturelles Bewusstsein und Präsentationsfähigkeiten sowie Erfahrungen in Coaching, Moderation und Zusammenarbeit mit Führungskräften.
– Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und Erfahrungen in internationalen/cross-funktionalen Organisationen.

**Über das Team:**
Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte. Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100.000 engagierten Mitarbeitenden in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft.

**Unser Engagement für Vielfalt:**
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und setzen uns für Chancengleichheit ein. Wir laden ausdrücklich zu Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ein.

**Benefits:**
– Ein attraktives, marktgerechtes Vergütungspaket und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
– Möglichkeit zu interessanten Mitarbeiterkonditionen als Aktionär*in von Siemens Energy.
– Flexible Arbeitszeitmodelle und Remote-Work-Möglichkeiten.
– Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
– Vielfalt an Programmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. Kinderbetreuungsplätze und Sabbaticals.

Dieser Text wurde mit KI erstellt.

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