Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams als Projektmanager (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik, wo Sie die Verantwortung für die Abwicklung und technische Ausarbeitung von Projekten im Bereich Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen sowie Antriebstechnik für Kunden in Österreich übernehmen. Sie stellen die Qualität, Kosten- und Terminverantwortung während der Planung, Kalkulation, Umsetzung, Fertigstellung und Übergabe sicher. Stellen Sie sich vor, Sie leiten ein Projektteam, erstellen innovative Konzepte und entwerfen Niederspannungs- und Mittelspannungsschaltanlagen, während Sie der erste Ansprechpartner für unsere Kunden sind. Ihre Rolle umfasst auch die Koordination des Beschaffungsprozesses und die Angebotslegung für neue Projekte, wodurch Sie einen bedeutenden Einfluss auf unsere Abläufe und die Kundenzufriedenheit haben.
Wie Sie etwas bewirken können:
– Überwachung der Ausführung und technischen Entwicklung von Projekten im Bereich Niederspannungs- und Mittelspannungsschaltanlagen sowie Antriebstechnik.
– Verantwortung für Qualität, Kosten und Zeitmanagement während aller Projektphasen.
– Erstellung von Konzepten und Entwurf von Niederspannungs- und Mittelspannungsschaltanlagen, einschließlich der Kabelplanung.
– Leitung des Projektteams und aktive Teilnahme an der Akquisition und Angebotslegung für neue Projekte.
– Hauptansprechpartner für Kunden und Teilnahme an Besprechungen zur Sicherstellung klarer Kommunikation und Projektabstimmung.
Was Sie mitbringen:
– Eine technische Ausbildung (Fachschule / HTL) oder ein abgeschlossenes Studium (FH / Universität) im Bereich Elektro- oder Automatisierungstechnik.
– Idealerweise erste einschlägige Berufserfahrung im Bereich Elektro- und/oder Automatisierungstechnik.
– Kompetentes Auftreten gegenüber Kunden und Zuverlässigkeit in einer proaktiven, ergebnisorientierten Weise.
– Flexibilität und Bereitschaft zu reisen für Kundenbesuche in Österreich.
– Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Über das Team: Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte.
Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung. Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.
Unser Engagement für Vielfalt: Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter – unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits:
– Die Möglichkeit, sich in einem spannenden Umfeld an abwechslungsreichen Projekten zu beteiligen.
– Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihrer Karriere.
– Wertschätzende und internationale Unternehmenskultur.
– Zuschüsse für die Kantine/Mittagessen.
– Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit.
– Lukratives Pensionskassenmodell.
– Und vieles mehr!
Siemens Energy ist stolz darauf, auf Kununu als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet zu sein. Dies spiegelt unser Engagement wider, unseren Mitarbeitern einen außergewöhnlichen Arbeitsplatz zu bieten. Das Mindestgehalt für diese Stelle im Kollektivvertrag Elektro- und Elektronikindustrie beträgt € 60.785,90 brutto/Jahr für eine Vollzeitstelle (38,5 h/Woche).